BARABAI – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Hulu Sungai Tengah (HST), Kalimantan Selatan, resmi melanjutkan tahapan Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPTP) untuk posisi Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten HST. Dari enam aparatur sipil negara (ASN) yang mendaftarkan diri, sebanyak lima pejabat dinyatakan lolos seleksi administrasi dan berhak mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
Seleksi terbuka ini dilaksanakan sebagai bagian dari upaya mewujudkan tata kelola pemerintahan yang profesional, transparan, objektif, dan berbasis sistem merit dalam pengisian jabatan strategis di lingkungan Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Tengah.
Kepala Bidang Mutasi, Kedudukan Hukum, dan Pemberhentian BKPSDMD HST, Achmad Marzuki, menjelaskan bahwa saat ini jabatan Sekretaris Daerah masih diemban oleh Muhammad Yani yang akan memasuki masa purna tugas pada awal September 2026. Oleh karena itu, proses seleksi dilakukan untuk memperoleh sosok terbaik yang akan mengemban amanah sebagai Sekda definitif.
Lima pejabat yang dinyatakan memenuhi persyaratan administrasi sekaligus lolos penilaian rekam jejak meliputi:
- Ahmad Fathoni, Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten HST.
- H. M. Pajaruddin, Asisten Administrasi Umum Sekretariat Daerah Kabupaten HST.
- M. Rusdiyanto, Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten HST.
- Muhammad Anhar, Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten HST.
- H. Syahruli, Staf Ahli Bupati Bidang Pemerintahan.
Sementara itu, satu pelamar lainnya, Heru Nurhidayat Eka Putra, dinyatakan tidak memenuhi persyaratan administrasi sehingga tidak dapat melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.
Achmad Marzuki menegaskan bahwa seluruh peserta yang lolos administrasi juga telah melalui proses penilaian rekam jejak sebagai bagian dari mekanisme seleksi yang bertujuan memastikan integritas, kapasitas, serta pengalaman kepemimpinan para kandidat.
Tahapan berikutnya, kelima peserta dijadwalkan mengikuti asesmen kompetensi pada Rabu, 12 Agustus 2026, yang akan dilaksanakan di Gedung Assessment Center Pusat Penilaian Kompetensi dan Pelayanan Psikologi (PPKPP) Universitas Lambung Mangkurat, Banjarbaru.
Asesmen tersebut akan mengukur berbagai aspek penting, mulai dari kompetensi manajerial, kepemimpinan, kemampuan pengambilan keputusan, integritas, hingga kapasitas strategis dalam mengelola organisasi pemerintahan.
Hasil asesmen nantinya akan menjadi salah satu bahan pertimbangan utama bagi Panitia Seleksi sebelum peserta mengikuti tahapan lanjutan, termasuk penulisan makalah, presentasi, serta wawancara akhir.
Pemkab Hulu Sungai Tengah menegaskan bahwa seluruh rangkaian seleksi dilakukan secara bertahap sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan dan prinsip sistem merit Aparatur Sipil Negara (ASN), sehingga diharapkan mampu menghasilkan calon Sekretaris Daerah yang memiliki kompetensi tinggi, berintegritas, profesional, serta mampu mendukung percepatan pembangunan daerah.
Melalui proses seleksi yang terbuka dan objektif tersebut, pemerintah berharap akan lahir figur Sekretaris Daerah definitif yang mampu memperkuat koordinasi birokrasi, meningkatkan kualitas pelayanan publik, serta mendorong efektivitas penyelenggaraan pemerintahan demi terwujudnya pembangunan Kabupaten Hulu Sungai Tengah yang semakin maju, profesional, dan berdaya saing.
Fredy Legito
0 Komentar